记者从区总工会获悉，近日，第六届杭州工匠认定工作正式启动，计划在各行各业的优秀技术人才中认定30名业绩卓越、行业领军、社会认可的杭州

记者从区总工会获悉，近日，第六届“杭州工匠”认定工作正式启动，计划在各行各业的优秀技术人才中认定30名业绩卓越、行业领军、社会认可的“杭州工匠”和10名“杭州工匠”提名奖。

本届“杭州工匠”认定范围重点关注先进制造业、高新技术产业和现代服务业，聚焦集成电路、人工智能、生物医药、智能网联汽车、共同富裕等领域，覆盖多行业、多工种，优先推荐杭州市鲲鹏企业、国家级制造业单项冠军示范企业、国家级专精特新“小巨人”企业、省级隐形冠军企业、省未来工厂等类型企业的高技能人才。

第六届“杭州工匠”采用组织推荐的方式，自下而上层层选拔，主要由各行业主管部门、区县市(产业)工会、有关行业协会、学会组织按照德才兼备、好中选优的原则组织推荐。申报推荐结束后，将按照资格审核、组织评审等环节依次进行认定，并提请市政府发文认定“杭州工匠”和“杭州工匠”提名奖人选。

被认定为“杭州工匠”的人员，将被授予“杭州工匠”称号，并颁发证书、奖牌和一次性奖励50000元，优先参加市总工会组织的一线职工免费疗休养。获得“杭州工匠”提名奖的人员，一次性奖励5000元。受奖励人员需按国家有关政策缴纳个人所得税。

据悉，为大力弘扬“工匠精神”，厚植工匠文化，区总工会自2018年起开展“萧山工匠”认定工作。截至目前，萧山共有“浙江工匠”20人，“杭州工匠”18人，“萧山工匠”65人，营造了劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，形成尊重工匠、关心工匠、学习工匠、争当工匠的生动局面。